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為響應(yīng)國務(wù)院應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機制印發(fā)的《關(guān)于切實加強疫情科學(xué)防控有序做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的通知》，近日，中央及地方政府密集出臺政策措施支持中小企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)渡過難關(guān)，全國各地精準(zhǔn)施策，穩(wěn)生產(chǎn)，保民生。石化聯(lián)合會和中國涂料工業(yè)協(xié)會也分別提出了抗擊疫情保生產(chǎn)的建議，涂料顏料企業(yè)也積極響應(yīng)中央號召，加強做好疫情科學(xué)防控，有序安排復(fù)工復(fù)產(chǎn)，以筑牢復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“安全屏障”。
人民生命安全和身體健康始終是第一位的，目前，疫情防控形勢依然嚴(yán)峻，我們一定積極響應(yīng)中央號召，以高度的責(zé)任感和使命感，按照科學(xué)、合理、適度、管用的原則，在復(fù)工復(fù)產(chǎn)前后切實做好疫情科學(xué)防控工作，嚴(yán)格按照當(dāng)?shù)卣咔楣芸匾筮M(jìn)行管理，做好防護(hù)隔離，保證安全，有序做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)。牢記一定疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)兩手一起抓，兩手都要硬，以最終取得疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的全面勝利!
2月17—19日，廣東鴻昌化工、科迪色彩、迪峰機械、華源顏料、昊鑫裕隆、立邦中國等企業(yè)也紛紛投入到做好科學(xué)防護(hù)，同時做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)的行動中!
國務(wù)院常務(wù)會：階段性減免企業(yè)社保費、實施企業(yè)緩繳住房公積金政策
國務(wù)院總理李克強2月18日主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，決定階段性減免企業(yè)社保費和實施企業(yè)緩繳住房公積金政策，多措并舉穩(wěn)企業(yè)穩(wěn)就業(yè)。
會議強調(diào)，當(dāng)前統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作，一項迫切任務(wù)是穩(wěn)就業(yè)。穩(wěn)就業(yè)就必須穩(wěn)企業(yè)。會議確定，
1.階段性減免企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險單位繳費，以減輕疫情對企業(yè)特別是中小微企業(yè)的影響，使企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)后有一個緩沖期。除湖北外各省份，從2月到6月可對中小微企業(yè)免征上述三項費用，從2月到4月可對大型企業(yè)減半征收；湖北省從2月到6月可對各類參保企業(yè)實行免征。同時，6月底前，企業(yè)可申請緩繳住房公積金，在此期間對職工因受疫情影響未能正常還款的公積金貸款，不作逾期處理。實施上述政策，充分考慮了社會保險基金結(jié)余等情況，可以確保養(yǎng)老金等各項社保待遇按時足額發(fā)放。
2.突出抓好穩(wěn)就業(yè)這一“六穩(wěn)”的首要任務(wù)。抓緊出臺科學(xué)分類、切合實際的復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫指南，指導(dǎo)各地合理確定復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件，取消不必要的保證金。加快落實已出臺的財稅、金融等支持政策。有針對性做好重點群體就業(yè)工作。通過跨區(qū)域點對點勞務(wù)協(xié)作等有序組織農(nóng)民工返崗，除疫情嚴(yán)重和擴(kuò)散風(fēng)險高的地區(qū)外，對限制勞動者返崗的不合理規(guī)定要堅決糾正。結(jié)合脫貧攻堅和當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)等支持農(nóng)民工就地就近就業(yè)。抓緊制定高校畢業(yè)生延期錄用報到方案，加大網(wǎng)上招聘力度。支持企業(yè)適應(yīng)群眾線上消費需求增加靈活就業(yè)崗位。個體工商戶是重要就業(yè)主體，要抓緊研究出臺支持政策。
3.保障失業(yè)人員基本生活。及時將受疫情影響的就業(yè)困難人員納入就業(yè)援助范圍，確保失業(yè)保險待遇按時足額發(fā)放。支持疫情嚴(yán)重地區(qū)開發(fā)臨時公益性崗位，運用失業(yè)保險基金向失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)補助金。
科迪色彩：共同抗“疫”，迎接春天
日期：2月17日
沉舟側(cè)畔千帆過，病樹前頭萬木春，不平凡的開年，不平凡的開始！2020年2月17日科迪色彩順利通過復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案審批，正式復(fù)工！我們將在保障安全健康的環(huán)境前提下有序開工，公司將為所有員工額外增加購買一份抗疫情的保險，我們還將同時打贏兩場戰(zhàn)役：①繼續(xù)防控疫情戰(zhàn)役；②企業(yè)生存戰(zhàn)役。
疫情防控期間，我們嚴(yán)格遵守政府發(fā)布的企業(yè)復(fù)工指南，成立疫情防控管理小組，對人員的管理，所有所有員工的情況進(jìn)行排查，確保員工健康狀況及符合復(fù)工要求后方可復(fù)工。
我們根據(jù)復(fù)工指引采取嚴(yán)格的安全防范措施，人員對辦公場所進(jìn)行每日消毒，并為員工準(zhǔn)備口罩、消毒工具等防疫物資，進(jìn)入辦公區(qū)域進(jìn)行測溫檢查等等。
董事長四條最高戰(zhàn)略
向我們員工和上下游合作伙伴作四個承諾
一、公司不會因疫情而裁員
二、公司不會因疫情而降薪
三、公司不會因疫情而對客戶漲價
四、公司不會因疫情而拖延供應(yīng)商貨款
·對客戶承諾，除了不因疫情漲價的承諾外，公司全力做好4項保障：
1.供貨保障：我司華南區(qū)2個倉庫、全國6個辦事處及30多個代理商；
2.物流保障：公司總部及辦事處送貨車輛共15臺，直接服務(wù)區(qū)域可以次日直送；
3.安全保障：送貨前已人貨消毒，建議由貴方指定收貨人員及位置，進(jìn)行交付，我司人員均配戴口罩將保持2米距離；
4.服務(wù)保障：24小時反饋的服務(wù)承諾，安排專人對接物流，同時安排專人值守客戶服務(wù)熱線與技術(shù)服務(wù)熱線，隨時為您服務(wù)！
對供應(yīng)商的承諾和要求:
公司感謝供應(yīng)商一直給予的鼎力支持，將一如既往履行承諾，同時也希望供應(yīng)商在疫情期間也給予我們收上對客戶的承諾，如有困難，請?zhí)崆芭c我們采購部聯(lián)系！
董事長提出四點期望要求
干部&員工
一、所有公司干部和骨干員工要有更多的擔(dān)當(dāng)、有更多的作為!多立項目、立好項目!不要做這次疫情中的"溫吞水"，我們科迪人與這些"溫吞水"勢不兩立。
二、打造行業(yè)真專家。公司一直在隊伍中倡導(dǎo)專業(yè)、狼性，專業(yè)就是在你所在的領(lǐng)域把自己打造成為真正的專家人物，狼性就是學(xué)以致用，講究實效。
三、落實業(yè)務(wù)閉環(huán)。一桿子插到底，開口后要形成閉環(huán)，流程上要體現(xiàn)目標(biāo)完成，問題解決到客戶滿意。
四、遇事沉著冷靜，科學(xué)理性分析，克服愚鈍，要敏銳超前，提前計劃，又不驚慌失策，過度反應(yīng)。要用數(shù)據(jù)邏輯，表格分析，找出原因，科學(xué)合理應(yīng)對。
線上技術(shù)培訓(xùn)
疫情當(dāng)前，我們已開通線上色彩技術(shù)培訓(xùn)
將課程、服務(wù)與線上緊密結(jié)合
通過在線音頻、視頻、ppt展示
已成功在線上培訓(xùn)多場
從電話咨詢到線上面對面解答
在此期間，我們要讓您
看得見、聽得著、學(xué)得到
我們盡最大的努力
為您提供最專業(yè)的服務(wù)
想?yún)⒓游覀兙€上培（免）訓(xùn)（費）的
歡迎與我司業(yè)務(wù)員聯(lián)系
烏云終會散去，春天已經(jīng)到來，
2020年，我們既定方針不變，公司投資計劃不變!
2020年，我們?nèi)w員工精誠團(tuán)結(jié)，共克時艱，多立項，立好項，滿足超越客戶需求，成就員工人生價值!為共同建設(shè)世界一流的色漿公司的宏偉目標(biāo)貢獻(xiàn)力量!
2020年，我們風(fēng)雨同路，共克時艱，共同抗疫，迎接春天!
來源：科迪色彩
廣東鴻昌化工：開工大吉！共同戰(zhàn)“疫”
日期：2月17日
2020年2月17日上午，廣東鴻昌化工得到政府相關(guān)檢疫部門審批通過并正式復(fù)工復(fù)產(chǎn)。較早前，企業(yè)嚴(yán)格遵從、學(xué)習(xí)各上級政府指揮部門出臺的有關(guān)在疫情防控下企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的政策指引，公司陳豪偉總經(jīng)理帶領(lǐng)各領(lǐng)導(dǎo)班子逐一認(rèn)真落實在企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的疫情防控準(zhǔn)備事項，并督促公司安委會及各部門必須要堅持抓好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中員工的一切防疫檢疫措施。
重要措施一：切實做好疫情防控工作
企業(yè)復(fù)工對疫情防控做到“8個一“：
1、一報健康情況：在企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，完成全體員工假期期間的流動情況、健康情況。落實“一人一檔”造冊登記；
2、一監(jiān)測體溫：實行每天所有進(jìn)出企業(yè)人員開展體溫監(jiān)測及登記；
3、一佩戴口罩：落實每天每人派發(fā)醫(yī)用口罩并要求企業(yè)員工正確佩戴；
4、一設(shè)立隔離留觀室：已完成設(shè)立廠區(qū)內(nèi)臨時隔離場所；
5、一開展愛國衛(wèi)生運動：企業(yè)加強對員工健康教育工作，對企業(yè)內(nèi)辦公場所進(jìn)行清潔消毒工作，預(yù)防疾病發(fā)生；
6、一次健康教育：企業(yè)派發(fā)健康教育宣傳單張，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣；
7、一致電：詢問當(dāng)?shù)丶懈綦x場所或咨詢防控等問題咨詢工作；
8、一強化人文關(guān)懷：企業(yè)對在因疫情未能順利到崗的員工給予真切關(guān)懷。
重要措施二：切實做好安全生產(chǎn)的各項管控工作
企業(yè)復(fù)工對安全生產(chǎn)管控工作做到“6個一“：
1、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人主持召開安全生產(chǎn)、疫情防控專題會議；
2、制定一份周密的復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案，包括防疫工作內(nèi)容和安全管控工作措施；
3、制定一套應(yīng)急處置方案；
4、開展一次全廠性安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備檢查；
5、對原料儲備情況進(jìn)行一次盤點、研判保障連續(xù)生產(chǎn)的周期；
6、以車間、班組為單位進(jìn)行安全宣講工作。
同舟共濟(jì)共同戰(zhàn)“疫”——我們在行動
來源：廣東鴻昌化工
戰(zhàn)疫情、促生產(chǎn)、搬新廠，迪峰機械復(fù)工復(fù)產(chǎn)
日期：2月18日
面對嚴(yán)峻的新冠肺炎疫情
迪峰機械嚴(yán)格執(zhí)行政府防疫要求
科學(xué)抗疫、有序生產(chǎn)兩手抓
同時，為即將迎來的喬遷新工廠做準(zhǔn)備
全力以赴•防控疫情
自2月12日復(fù)工復(fù)產(chǎn)以來
迪峰機械始終把員工安全放在第一位
把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓
一鍵開啟復(fù)工復(fù)產(chǎn)“加速鍵”
復(fù)工復(fù)產(chǎn)以來
迪峰機械各部門一直堅守崗位
迪峰機械李業(yè)軍總經(jīng)理按下了復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“加速鍵”
各部門以高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的要求
全力有序開展工作
為泛家居企業(yè)提供有力的噴涂服務(wù)保障！
新工廠即將投產(chǎn)使用
在一手抓疫情防控
一手抓生產(chǎn)經(jīng)營的情況下
迪峰機械更迎來了喜訊
籌備已久的新工廠即將投產(chǎn)使用！
沒有不可逾越的冬天
沒有不會到來的春天
凝聚眾志成城的力量
我們一定能共渡難關(guān)！
來源：廣東順德迪峰機械有限公司
華源顏料新春復(fù)工后三天發(fā)貨382噸
日期：2月18日
2月18日下午4時許，升華集團(tuán)所屬企業(yè)華源顏料裝箱碼頭前排了三輛貨車在等待裝運氧化鐵顏料產(chǎn)品，自從本月15日復(fù)工以來，該公司貨運車輛日漸增多。新春復(fù)工后，華源顏料及其下屬企業(yè)三天總共發(fā)貨382噸，其中200多噸是外貿(mào)產(chǎn)品，其余近180噸內(nèi)貿(mào)產(chǎn)品發(fā)往廣州、江蘇等地。
此前，經(jīng)過政府相關(guān)部門現(xiàn)場審核后，華源顏料獲準(zhǔn)復(fù)工。春節(jié)長假后的復(fù)工是許多員工的期待。在有序推進(jìn)企業(yè)復(fù)工的同時，華源顏料加強疫情防控不放松，按照疫情防控的各項要求，強化落實，做到措施到位、責(zé)任到人。每天做好消毒殺菌和返崗人員的體溫監(jiān)測與進(jìn)出人員信息登記。物流運輸是困擾復(fù)工的難題之一。國外一家客戶的訂單發(fā)貨期臨近，客戶已多次催促盡快發(fā)貨。國內(nèi)幾家客戶也面臨著原材料斷檔的困境，由于疫情防控需要，有些區(qū)域?qū)囕v通行嚴(yán)格限制。“深化‘三進(jìn)三服務(wù)’、助力企業(yè)開復(fù)工”專項行動開展之后，華源顏料的訴求逐步有了解碼，貨運逐步變得暢通起來。
三進(jìn)三服務(wù)助企快復(fù)工
2月15日，德清縣委書記王琴英以服務(wù)專員的身份，特意來華源顏料調(diào)研，現(xiàn)場指導(dǎo)企業(yè)復(fù)工，為華源顏料加速復(fù)工排憂解難。
2月17日，湖州市委組織部副部長賀雪榮，德清縣委常委、組織部長羅芳一行來華源顏料指導(dǎo)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，深入企業(yè)問難幫困促發(fā)展。
2月18日，德清縣委副書記、縣長敖煜新及縣政府相關(guān)部門負(fù)責(zé)人一行來華源顏料調(diào)研企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況，幫助解決復(fù)工復(fù)產(chǎn)中遇到的實際困難。
2月18日，德清縣民政局長、企業(yè)開復(fù)工服務(wù)專員楊力平代表縣政府為華源顏料送來了2019年度工業(yè)經(jīng)濟(jì)工作獎金和“三進(jìn)三服務(wù)惠企大禮包”。與其他兄弟企業(yè)相比，員工返崗是華源顏料最關(guān)心的事。年前，有45名老家在湖北麻城等地的員工回老家過年了，大家的安康深受牽掛，好在這45個家庭都保持健康。華源顏料董事長兼總經(jīng)理竺增林表示，待政策明確后將接他們回公司上班。
幾天前，竺增林的微信朋友圈簡直刷屏了，他通過微信朋友圈發(fā)送的這封信讓廣大員工心里暖暖的。他與公司湖北籍員工曾有過一個不成文的約定，每5年去湖北籍員工老家過一次小年，向湖北籍員工及其家屬拜年。2013年、2018年，他帶領(lǐng)公司部分管理人員在湖北過了兩個小年。
來源：升華集團(tuán)
協(xié)助企業(yè)復(fù)工生產(chǎn)江蘇一夫捐贈的第二批2000只口罩發(fā)往昆明澤昌鈦業(yè)
日期：2月17日
面對嚴(yán)控疫情，企業(yè)要正常生產(chǎn)的現(xiàn)實情況，鈦白粉分會秘書處急企業(yè)所急，積極協(xié)調(diào)籌集防控口罩，第一批由江蘇一夫科技股份有限公司捐贈的2000只口罩于2月17日發(fā)往廣西藍(lán)星大華化工有限責(zé)任公司，第二批捐贈的2000只口罩今天發(fā)往昆明東昊鈦業(yè)有限公司，以緩解公司生產(chǎn)員工防護(hù)用品短缺的燃眉之急。
來源：鈦白粉分會秘書處
昊鑫裕隆：戰(zhàn)疫情！復(fù)生產(chǎn)！
日期：2月19日
疫情防控是死任務(wù)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展是硬道理。一手抓好疫情防控工作，一手抓好經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，努力實現(xiàn)“兩全”，是一場大戰(zhàn)，也是一場大考。寧波昊鑫裕隆新材料有限公司經(jīng)審批在2月10日復(fù)工生產(chǎn)，奉化區(qū)政府對規(guī)上企業(yè)復(fù)工生產(chǎn)高度重視和關(guān)心，區(qū)總工會戚仕張副主席駐寧波昊鑫裕隆現(xiàn)場辦公，指導(dǎo)企業(yè)疫情防控，并詳細(xì)了解公司復(fù)工人員到崗情況、生產(chǎn)恢復(fù)情況、企業(yè)復(fù)工困難，協(xié)助企業(yè)解決復(fù)工難點，在確保疫情防控有序進(jìn)行前提下，助力企業(yè)有序恢復(fù)生產(chǎn)。
共同戰(zhàn)疫
寧波昊鑫裕隆新材料有限公司生產(chǎn)正式啟動后，員工到崗率95.7%，每一位員工上下班嚴(yán)格按疫情防控要求有序排隊進(jìn)行體溫檢測、戴口罩、勤洗手、規(guī)范就餐；公司嚴(yán)格按規(guī)定做好消毒，受到區(qū)總工會戚主席的高度認(rèn)可，認(rèn)為寧波昊鑫裕隆整個企業(yè)凝聚力很強，執(zhí)行力和責(zé)任感非常強烈，員工與企業(yè)之間相當(dāng)和諧，希望我們昊鑫裕隆再接再厲，與員工結(jié)成發(fā)展共同體，要求我們在疫情面前既要有責(zé)任擔(dān)當(dāng)之勇，又要有科學(xué)防控之智，統(tǒng)籌兼顧、有效組織，努力在疫情期間將企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起來。
有區(qū)政府的高度重視和關(guān)心，有區(qū)總工會領(lǐng)導(dǎo)的親自掛帥指導(dǎo)，有我們寧波昊鑫裕隆新材料有限公司全體員工上下團(tuán)結(jié)一心，我們堅信，我們一定能夠戰(zhàn)勝疫情，一定能夠做好“兩手抓”！
來源:昊鑫裕隆
疫情下復(fù)工，看立邦如何讓員工放心
日期；2月19日
自2月10日開始，除疫情較重的一些地區(qū)外，許多企業(yè)都陸續(xù)按下了“復(fù)工”按鈕。2月15日，國務(wù)院國資委曾表示，目前96家中央企業(yè)所屬2.3萬余戶生產(chǎn)型子企業(yè)的復(fù)工率已達(dá)到81.6%。
實際上，無論從企業(yè)發(fā)展還是經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定來說，復(fù)工都是應(yīng)行之舉，但擺在大多數(shù)企業(yè)和員工面前的，更多的是對如何解決“安全”問題的忐忑與擔(dān)憂。
對此，作為中國涂料市場的頭部企業(yè)，立邦在綜合國家和地區(qū)相關(guān)防疫政策、保障廣大用戶和員工健康的前提下，結(jié)合自身情況給出了自己的解決方案：從建立應(yīng)急響應(yīng)小組和匯報機制，到保障防護(hù)防疫物資到位，再到復(fù)工后防控的科學(xué)管理，以“三步走”的管理舉措保障員工安全，全力保障產(chǎn)能的恢復(fù)。
建立應(yīng)急響應(yīng)小組
提升員工個人防護(hù)意識
1月22日
依據(jù)集團(tuán)的《大流行病應(yīng)急響應(yīng)程序》，立邦迅速建立了“新型冠狀病毒應(yīng)急響應(yīng)工作小組”，由各區(qū)域總經(jīng)理、廠長、安全環(huán)保部、人力資源部、行政部等相關(guān)部門組成，同時建立起防控應(yīng)對機制。
1月23日起
開始實行健康調(diào)查每日匯報制度，由人力資源部和各響應(yīng)小組組長聯(lián)合，對中國區(qū)8,000多名員工進(jìn)行健康調(diào)查，對有異常癥狀的員工進(jìn)行每日情況跟蹤，統(tǒng)一匯報至安全環(huán)保總部，并發(fā)布集團(tuán)疫情監(jiān)控動態(tài)，至今已完成三輪調(diào)查。
2月8日
根據(jù)政府政策、疾控要求、公司制度和防疫知識，編寫發(fā)布《立邦中國冠狀病毒疫情衛(wèi)生防控手冊》，提供員工關(guān)于防疫的種種問題解答，比如：出門應(yīng)該做哪些準(zhǔn)備？口罩應(yīng)該怎么戴才對？辦公區(qū)域出現(xiàn)疑似癥狀者應(yīng)該怎么辦等等。
合集團(tuán)之力
保障員工的防護(hù)物資
保障員工健康安全，最基本的就是提供防護(hù)物資。疫情爆發(fā)后“一箱口罩，千金難求”的現(xiàn)實情況，讓很多企業(yè)在復(fù)工前都遇到了“買不到，買不全”的窘境。
1月21日，立邦中國就開始準(zhǔn)備第一批防護(hù)物資的采購，同時整合集團(tuán)的力量，通過海外采購和集團(tuán)所屬的日本、印度、馬來西亞、土耳其等公司的捐贈，保障復(fù)工期間每位員工防護(hù)物料的充足。
防控科學(xué)管理
讓員工安心復(fù)工
自2月4日，各應(yīng)急工作小組根據(jù)《立邦中國應(yīng)對新型冠狀病毒疫情應(yīng)急管理指南》和《立邦中國復(fù)工前各區(qū)域防疫管控準(zhǔn)備落實檢查表》，組織檢查防疫管控六大塊內(nèi)容落實情況，實施每2日匯報制度直至100%完成，只有防疫管控措施到位方可復(fù)工。
立邦中國集團(tuán)已于2月10日起正式復(fù)工，除生產(chǎn)供應(yīng)鏈外，實行居家辦公。在遵守國家和地區(qū)相關(guān)防疫政策、保障員工健康的前提下，目前已有24家工廠經(jīng)政府審批通過，逐步恢復(fù)生產(chǎn)。
根據(jù)鐘南山院士團(tuán)隊為企業(yè)復(fù)工給出的“員工上班前三部曲”，即“1.戴好口罩、帽子；2.日常使用酒精免洗洗手液消毒擦拭；3.每日測量體溫正常后方可入內(nèi)”，立邦在此基礎(chǔ)上，遵循《立邦中國應(yīng)對新型冠狀病毒疫情應(yīng)急管理指南》中“復(fù)工后工廠應(yīng)對疫情的管理要求”，嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)入人員的體溫檢測、健康登記，生產(chǎn)車間、辦公場所的消毒通風(fēng)，還明確要求會議室、食堂等人員密集區(qū)域的安全間隔距離，盡量采取網(wǎng)絡(luò)會議，設(shè)置臨時隔離房間等舉措。同時，做到每日檢查和異常上報，日檢測人數(shù)1,900多人，以最大努力保障員工的健康與工作環(huán)境的安全。
抗擊疫情，既是一場病毒殲滅戰(zhàn)，也是一場經(jīng)濟(jì)保衛(wèi)戰(zhàn)。截至目前，除湖北省外，立邦在上海、成都、廊坊、佛山等地的工廠及辦公室皆已陸續(xù)復(fù)工。
立邦希望以對經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運行的助力，支持抗疫前線的工作開展，并為全行業(yè)的科學(xué)復(fù)工做出表率。此外，立邦還向新型冠狀病毒肺炎救治一線捐款，在后方全力做好企業(yè)防疫工作的同時，用實際行動支援這場疫情阻擊戰(zhàn)。
來源：立邦中國
